Genç işsizliği etkileyen faktörler ve işsizliği azaltıcı politikaların incelenmesi
| dc.contributor.author | Balaglanova, Sevinch | |
| dc.date.accessioned | 2022-11-01T16:41:01Z | |
| dc.date.available | 2022-11-01T16:41:01Z | |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.department | Enstitüler, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İktisat Ana Bilim Dalı | en_US |
| dc.description | Tez (Yüksek Lisans) -- İstanbul Ticaret Üniversitesi -- Kaynakça var. | en_US |
| dc.description.abstract | ÖZET Günümüz itibarıyla gençler, tecrübe faktörü başta olmak üzere, kendilerinden istihdam alanlarına dair beklenen özellikler ve mevcut iş arama metotları ile iş bulma konusunda yetersiz olmaktadır. Bu doğrultuda mevcut iktisadi yapıda verimli dönemlerde bile işsiz genç nüfusun varlığı veya söz konusu nüfusun güvence içermeyen sözleşmelere tabi olması kaçınılmaz olmaktadır. Aşırı durağan bir yapıda ya da kriz sürecindeki istihdam alanlarında farklı bir iş edinmek isteyen genç kesimin, erişkin personele oranla daha az tercih edildiği görülmektedir. Bu sonucunda da genç kesim, iş bulma konusunda güçlük yaşamaktadır. Bu çalışmada 2005-2020 yılları arasında aylık veriler baz alınarak genç işsizlik, sanayi üretim endeksi arasındaki ilişki, VAR modeli kullanılmak suretiyle test edilmiştir. Nihai olarak ise genç işsizliği, işsizliği, istihdamı ve genç istihdamı ile sanayi üretim endeksi arasındaki ilişki incelenmiştir. Anahtar Kelimeler: İşsizlik, İstihdam, Genç İşsizlik ABSTRACT Globally, young people are not able to gain the economic strength to find a job with the expected characteristics, experience and methods of looking for a job in the field of employment. In this direction, even in productive moments in the economic structure, it is inevitable that the unemployed young population will be subject to contracts that do not contain guarantees. Young people who are extremely stationary and want to get a different job in the employment field during the crisis are preferred in terms of the possibility of being out of work compared to adult personnel. At this stage, there is difficulty in finding a job. In this study we tested the relationship between youth unemployment, industrial production index, which transmitted data between 2005 and 2020, by establishing the VAR model. First of all, we tested the relationship between youth unemployment, youth employment and industrial production was examined. Keywords: Unemployment, Employment, Youth Unemployment İÇİNDEKİLER ÖZET . i ABSTRACT. ii İÇİNDEKİLER . iii TABLO LİSTESİ. vi ŞEKİL LİSTESİ. vii KISALTMALAR . viii GİRİŞ . 1 1. BÖLÜM . 3 İŞSİZLİK VE İSTİHDAM. 3 1. 1. İŞSİZLİĞİN TANIMI VE NİTELİĞİ . 3 1. 2. İŞSİZLİK ÇEŞİTLERİ. 5 1. 2. 1. Açık İşsizlik. 5 1. 2. 1. 1. Arızi İşsizlik. 5 1. 2. 1. 2. Yapısal İşsizlik. 7 1. 2. 1. 3. Teknolojik İşsizlik . 8 1. 2. 1. 4. Mevsimsel İşsizlik . 9 1. 2. 1. 5. Konjonktürel İşsizlik. 10 1. 2. 1. 6. Sürekli Durgunluk İşsizliği. 11 1. 2. 2. Gizli İşsizlik. 11 1. 2. 3. İradi İşsizlik. 12 1. 2. 4. Gayri İradi İşsizlik. 13 1. 3. İSTİHDAM KAVRAMI. 13 1. 4. İSTİHDAM TÜRLERİ . 14 1. 4. 1. Tam İstihdam. 14 1. 4. 2. Eksik İstihdam. 15 1. 4. 3. Aşırı İstihdam . 16 1. 4. 4. Kayıt Dışı ve Enformel İstihdam. 16 1. 5. İSTİHDAM TEORİLERİ. 17 1. 5. 1. 1. Mahreçler Yasası . 19 1. 5. 1. 2. Faiz Teorisi . 20 1. 5. 1. 3. Ücret Teorisi . 20 1. 5. 2. Keynesyen İstihdam Teorisi. 21 1. 5. 3. Monetarist İstihdam Teorisi . 22 1. 5. 4. Yeni Klasik İstihdam Teorisi. 22 1. 5. 5. Yeni Keynesyen İstihdam Teorisi . 24 1. 5. 6. Yapısalcı İstihdam Teorisi. 25 1. 6. TÜRKİYE’DEKİ AKTİF İŞGÜCÜ PİYASASI POLİTİKALRI VE UYGULAMALARI. 26 1. 6. 1. Eğitim Programları . 26 1. 6. 2. İstihdam Sübvansiyonları . 27 1. 6. 3. Engellilere Yönelik Politikalar. 28 1. 6. 4. İşe İlk Adım Projesi. 28 1. 6. 5. Kadınlara Yönelik Çocuk Bakım Desteği Uygulaması. 28 1. 6. 6. İşte Anne Projesi. 29 1. 7. TÜRKİYE’DEKİ PASİF İSTİHDAM POLİTİKALARI VE İŞKUR ETKİLERİ. 29 1. 7. 1. İşsizlik Sigortası . 29 1. 7. 2. Kısa Çalışma Süresi Ödeneği . 30 1. 7. 3. Ücret Garanti Fonu . 30 1. 7. 4. İş Kaybı Tazminatı . 30 1. 7. 5. Yarım Çalışma Ödeneği . 30 2. BÖLÜM . 31 GENÇ İŞSİZLİK . 31 2. 1. KAVRAMSAL AÇIDAN GENÇLİK VE GENÇ İŞSİZLİK. 31 2. 2. GENÇ İŞSİZLİĞİNE NEDEN OLAN FAKTÖRLER. 33 2. 2. 1. Ekonomik Durgunluk ve Krizler. 36 2. 2. 2. Demografik Yapı. 37 2. 2. 3. Eğitim Sistemlerinin Yetersizliği . 39 2. 2. 4. İşgücü Piyasalarına Yönelik Düzenlemeler. 43 2. 2. 5. Sanayileşme . 48 2. 3. GENÇ İŞSİZLİĞİNİN AÇIKLANMASINA YÖNELİK MARK CASSON HİPOTEZLERİ . 49 2. 3. 1. Seçici İşten Çıkarma Hipotezi. 50 2. 3. 2. Okuldan Ayrılanlar Hipotezi . 50 2. 3. 3. İş Arama Hipotezi. 50 2. 3. 4. Yapısal İşsizlik Hipotezi. 51 2. 3. 5. Mevsimsel İşsizlik Hipotezi . 51 2. 3. 6. Yaşam Döngüsü Hipotezi. 51 2. 3. 7. Sıra İşsizlik Hipotezi . 51 2. 3. 8. Eğilim Hipotezi . 52 2. 3. 9. Fayda Kaynaklı İşsizlik Hipotezi . 52 2. 4. GENÇ İŞSİZLİĞİNİN ORTAYA ÇIKARDIĞI SONUÇLAR. 52 2. 5. AVRUPA BİRLİĞİ VE TÜRKİYE’DE GENÇ İŞSİZLİK . 54 2. 5. 1. Avrupa Birliği’nde Genç İşsizlik Sorunu . 54 2. 5. 2. Türkiye’de Genç İşsizlik Sorunu. 57 2. 6. GENÇ İŞSİZLİĞİ AZALTMAYA YÖNELİK ÖNERİLER . 61 3. BÖLÜM . 65 LİTERATÜR TARAMASI. 65 BULGULAR. 75 SONUÇ . 94 KAYNAKÇA. 96 | en_US |
| dc.identifier.endpage | 101 | en_US |
| dc.identifier.startpage | 1 | en_US |
| dc.identifier.uri | https://katalog.ticaret.edu.tr/e-kaynak/tez/89618.pdf | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11467/5743 | |
| dc.identifier.yoktezid | 672626 | en_US |
| dc.institutionauthor | Balaglanova, Sevinch | |
| dc.language.iso | tr | en_US |
| dc.publisher | İstanbul Ticaret Üniversitesi | en_US |
| dc.relation.publicationcategory | Tez | en_US |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_US |
| dc.title | Genç işsizliği etkileyen faktörler ve işsizliği azaltıcı politikaların incelenmesi | en_US |
| dc.type | Master Thesis | en_US |
Dosyalar
Orijinal paket
1 - 1 / 1
