Günel, DenizCivelek, Mustafa EmreKarabulut, Ahu Tuğba2016-01-262016-01-26201597897897565131303-5495https://hdl.handle.net/11467/1369Prof. Dr. İlker Parasız Özel Sayısıİşletmeleri yönetmek için başarılı bir yönetim tarzına ihtiyaç duyulmaktadır. İşletmelerdeki yönetim tarzının liderin etik liderlik özelliklerine sahip olmasıyla ilişkili olduğu düşülmektedir. Sosyal ve kültürel ilerleme ancak evrensel olarak etik değerlerin önemi kavrandığında gerçekleşmektedir. Etik kavramı, bir davranışta bulunmadan önce, bu davranışın doğruluğunun veya yanlışlığının, iyi ya da kötü oluşunun değerlendirilmesi; doğrudan ve iyiden yana tercihte bulunulması gerektiğinin altını çizmektedir. Bu çalışmada etik, etik liderlik, etik iklim kavramları ele alınmış, etik liderliğin etik iklim üzerindeki etkisi basit doğrusal regresyon yöntemiyle incelenmiştir. Araştırmada, etik liderliğin etik iklim üzerinde pozitif etkisi olduğu tespit edilmiştir.Successful management style is required to manage organizations. It is thought that successful management style is related to ethical leadership traits of a leader. Social and cultural progress will be achieved when the importance of universal ethical values are understood. The concept of ethics highlights that before conducting a behavior, that behavior should be analyzed whether it is right or wrong, good or bad and then right and good behavior should be prefered. Ethics, ethical leadership and ethical climate are discussed, and the effect of ethical leadership on ethical climate is analyzed by the simple linear regression method in this study. It is found that ethical leadership has a positive effect on ethical leadership.trinfo:eu-repo/semantics/openAccessEtikEtik LiderlikEtik İklimEthicsEthical LeadershipEthical ClimateArticle1428251265250942