Ercan, SamiErdinç, Oğuzhan2014-11-142014-11-1420061303-5495https://hdl.handle.net/11467/883Management of industrial ergonomics projects (IEPs) requires effective leadership. Due to multi- faceted nature of industrial ergonomics, IEP leaders have to cope with numerous challenges. In this study, major challenges of leadership in IEPs; interdisciplinary nature of ergonomics science, low education level of employees and training requirements, need to simplify ergonomic analysis process, effective participation and communication were elaborated.Endüstriyel işbilimi projelerinin yönetimi (EİP) etkin liderlik gerektirmektedir. Endüstriyel işbiliminin çok yönlü ve çok yüzlü olması EİP liderlerini çok sayıda meydan okumalara zorunlu kılmıştır. Bu çalışmada, EİP liderliğinin yoğun bir şekilde savaş vermesine, işbiliminin disiplinler arası bir bilim oluşuna, çalışanların eğitimin azlığı ve öğretim gereksinimlerine, iş bilimi sürecinin basitleştirilmesine, etkin ve etken katılımla etkileşimli iletişim kavramlarına açıklık getirilmiştir.eninfo:eu-repo/semantics/openAccessErgonomicsLeadershipIndustryİş BilimiLiderlikEndüstriArticle521443127